Ihre Aufgaben
Ihre Mission
Sie begleiten Menschen mit Migrationshintergrund auf ihrem Weg in Arbeit und gesellschaftliche Integration in Deutschland. Gemeinsam mit einer Kollegin bzw. einem Kollegen aus der Sprachförderung unterstützen Sie Teilnehmende dabei, ihre beruflichen Perspektiven zu entwickeln, Hürden abzubauen und neue Chancen zu erschließen.
Dabei arbeiten Sie wertschätzend und lösungsorientiert – als Coach, Sparringspartner/in und Motivator/in.
Ihre Aufgaben
Durchführung von individuellem Online-Coaching für arbeitsuchende Teilnehmende mit Migrationshintergrund
Unterstützung bei der beruflichen Orientierung und Entwicklung realistischer Perspektiven
Herausarbeiten persönlicher Stärken, Kompetenzen und Potenziale
Begleitung bei der Jobsuche sowie im gesamten Bewerbungsprozess
Unterstützung beim Abbau von Vermittlungshemmnissen
Bedarfsorientierte Hilfe bei sozialen oder organisatorischen Themen (z. B. Kita-Platz, Behördenkommunikation etc.)
Enge Zusammenarbeit mit der Sprachförderung sowie Abstimmung mit Vermittlern der Jobcenter
Dokumentation der Coaching-Inhalte, Fortschritte und Zielerreichung
Ihr Profil
Das bringen Sie mit
Berufserfahrung im Coaching, in der Beratung oder in der Arbeit mit arbeitssuchenden Menschen (SGB-II) – insbesondere mit Migranten/innen (Must-have)
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium (Must-have)
Sehr gute Deutschkenntnisse, mindestens C1 (Must-have)
Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, auch mit Menschen zu arbeiten, die sich noch im Erwerb der deutschen Sprache befinden
Empathie, interkulturelle Kompetenz und Freude daran, Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen zu begleiten
Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Zusätzliche Sprachkenntnisse sind willkommen, jedoch keine Voraussetzung (z. B.:
Arabisch, Dari, Englisch, Kurdisch, Paschtu, Persisch, Russisch, Türkisch, Ukrainisch oder Urdu).
Warum wir?
Das bieten wir an
Sie möchten Menschen nachhaltig unterstützen und gleichzeitig flexibel und modern arbeiten? Dann bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie Verantwortung übernehmen und Ihre Coaching-Kompetenz aktiv einbringen können.
Das erwartet Sie bei uns
Flexible Arbeitsgestaltung passend zu Ihrer Lebenssituation
Teilzeitmodell mit ca. 20 Stunden/Woche in Festanstellung
Flexible Terminplanung gemeinsam mit den Teilnehmenden
100 % mobiles Arbeiten im Online-Setting
Langfristige Zusammenarbeit mit Entwicklungsperspektive in Festanstellung
Regelmäßiger fachlicher Austausch und Weiterbildungsformate
Kollegiales Team mit wertschätzender Zusammenarbeit
Modernes, innovatives Arbeitsumfeld mit gesellschaftlicher Wirkung
Wen wir besonders ansprechen möchten
Diese Position passt ideal zu Coaches, Berater/innen oder Pädagog/innen mit Berufserfahrung (ca. 2+ Jahre), die Menschen empowern möchten und Freude daran haben, Potenziale sichtbar zu machen und berufliche Perspektiven zu eröffnen.
About us
Die DGO – Deutsche Gesellschaft für Online-Innovationen GmbH ist ein spezialisierter Anbieter von Online-Arbeitsmarktdienstleistungen.
Wir arbeiten für Jobcenter in ganz Deutschland sowie die Agentur für Arbeit. Unser Fokus liegt insbesondere auf der Unterstützung, Aktivierung und Förderung von Frauen mit Migrationshintergrund mit dem Ziel, diese in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Dafür führen wir Online-Coaching durch und helfen so vor allem Frauen, die klassische Präsenzangebote nicht gut erreichen können.
Zudem bieten wir Online-Integrationskurse für Zugewanderte an.
Die DGO ist ein erfolgreiches und expandierendes Scale-up-Unternehmen mit einem bedeutenden gesellschaftlichen Einfluss. Wir suchen Sie – damit wir gemeinsam noch mehr bewegen!